Descriptif du poste :

L’Association Formation et Métier reconnue d’intérêt général est régie par la loi du 1er juillet 1901. Forte de ses synergies depuis près de 70 ans, Formation et Métier poursuit sa mission en conduisant les évolutions, adaptations et développements nécessaires, guidée par ses deux « fils rouges » qui sont : l’accompagnement des jeunes et adultes valides ou en situation de handicap et l’insertion sociale et professionnelle. L’Association intervient dans 4 secteurs d’activités :

▪ La formation professionnelle (4 lycées professionnels) ;
▪ L’apprentissage et l’alternance (2 CFAR propres, 35 UFA / un CFC) ;
▪ L’accompagnement vers l’emploi (10 agences pour l’insertion à l’emploi) ;
▪ Le médico-social (IME / ESAT / ESRP / MECS / SESSAD).

L’association emploie environ 540 personnes (salariés et professeurs de l’Education Nationale).

Dans le cadre d’un remplacement, Formation et Métier recrute un Educateur Spécialisé (F/H) à compter du 1er avril 2026.

Sous la responsabilité de la Directrice du SESSAD Le Pied à l’Etrier, vous assurerez les missions suivantes :

Vos missions principales :

• Assurer le suivi éducatif individualisé (entretien, coordination, bilans) ;
• Animer des ateliers collectifs (compétences psychosociales, citoyenneté, vie quotidienne) ;
• Organiser les stages au sein des entreprises/collectivités (visites, évaluations, adaptation de poste) ;
• Travailler en réseau avec les partenaires éducatifs, sociaux et professionnels ;
• Rencontrer régulièrement les familles et participer aux synthèses de parcours

 Vos missions complémentaires :

• Participer activement aux réunions d’équipes, dispositifs et réunions partenariales ;
• Rédiger des écrits professionnels et divers comptes rendus ;
• Contribuer à l’amélioration continue de la qualité du dispositif.

Qualification et expérience

• Diplôme requis : DEES – Diplôme d’Etat d’Educateur Spécialisé
• Expérience minimale souhaitée : 3 à 5 ans auprès de jeunes en situation de handicap
• Compétences additionnelles : bonne connaissance du secteur médico-social et des dispositifs d’insertion

Compétences générales

• Faire preuve de dynamisme, créativité et envie de travailler en équipe autour de projets porteurs de sens ;
• Être en capacité d’adapter sa pratique professionnelle aux situations rencontrées ;
• Savoir rédiger des évaluations, bilans et compte rendus

Avantages

• Convention collective : CCN 66
• Jours de congé annuel : 30 jours annuels et 18 jours de congés conventionnels
• Mutuelle d’entreprise très avantageuse
• Adhérent à Action Logement
• Prise en charge de 50% des titres de transport
• Compte Épargne Temps

Autres informations

• Prise de poste : 01/04/2026
• Une première expérience réussie exigée
• Statut : non cadre 
• Temps complet

Conditions d’engagement

 Les candidatures (LM + CV) sont à adresser par courriel à : cmaillis@formationmetier.fr

Le processus de recrutement s’opérera en deux temps :
1. Un premier entretien téléphonique qui permettra de nous présenter mutuellement et de mieux percevoir votre personnalité ;
2. Un entretien physique sur l’établissement